(由Rogers Stirk Harbor + Partners提供)
心理学研究表明，工作效率和工作环境之间存在正相关关系理查德•罗杰斯发起了一项雄心勃勃的议会调查，调查总体设计如何影响行为。
的创始人Rogers Stirk Harbor + Partners公司开始了8个月的工作设计委员会今年六月在议会大厦前进行的调查伦敦．由罗杰斯领导的跨党派调查将探讨设计在规划中的作用建筑环境在当地社区创造积极行为的趋势。调查是在同一周提出的新研究这支持了长期以来的观点，即促进体育活动的城市受益于经济生产率的提高。
罗杰斯在一份声明中说:“委员会认为，在设计和建造人们生活和工作的环境时，建筑师和规划师必须参与影响人类行为。”全党议会设计与创新小组呼吁基础设施如何融入“为良好行为而设计”的例子。
APDIG也在寻找设计主导的案例研究规划对社区产生了积极影响。向调查提交证据的截止日期是7月3日。最终的报告将提出一系列建议，旨在激发人们的新思维计划生育政策在地方和中央政府。“虽然我们欢迎最近政府在决策决策中使用助推理论原则，但委员会认为有必要进一步发展和重振该领域的思想，”罗杰斯说，他在最近的一篇社论中标准,称伦敦低于容量的住房市场“功能失调”是规划不当的结果。
在思考建筑环境如何影响我们的态度、前景和行为时，调查试图解决以下三个问题:
- 建筑环境是否影响个人或社区的行为?有证据表明它是或不是吗?
- 是否有英国人在与建筑环境的任何方面相关的行为变化的例子?
- 有没有例子表明，人们的行为是由于建筑环境的某些方面而改变的?
