本周六，一群当地的建筑师，有男有女，将戴着粉色安全帽，系着警戒带，聚集在一起纽约的妇女游行为了提高人们对女性在建筑、工程和建筑行业中所扮演的各种角色的认识。组织的Dattner建筑师“妇女团体”，全市的公司都计划现身支持所谓的“女性构建”运动。

Dattner的副建筑师艾米丽·科萨夫蒂斯(Emily Kotsaftis)和她的同事希瑟·麦金斯特里(Heather McKinstry)、建筑设计师丽贝卡·麦卡锡(Rebecca McCarthy)一起参与了这次活动。当科察夫蒂斯在2017年底成立这个内部草根小组时，她感到迫切需要展开一场对话，讨论女性在自己办公室的不同表现方式，因为当时媒体对此事的报道刚刚萌芽性别偏见而且职场女性．

她说:“到目前为止，我们主要是一个讨论小组，第一次会议在2月份举行。”“作为一家大公司，我们在各个级别都有很强的女性代表性。我们一直专注于在办公室内建立我们的小组，但现在我们希望动员一个更大的社区。围绕女性大游行的努力真的让人大开眼界，因为我们把全市的女性社区联系起来了。”

由Kotsaftis和工作室人力资源总监Mary Beth Lardaro领导的Dattner女性小组也包括公司内部的男性。他们只是在纽约AEC公司中发现的几个类似组织之一。Kostaftis说，其他更成熟的组织FXCollaborative，Thornton Tomasetti,奥雅纳例如，为她和她的同事提供了灵感。去年，达特纳为2018年纽约妇女游行组织了一个建筑师联盟吸引了70多人来自像汉德尔建筑师而且BuroHappold工程，以及来自贝弗利·威利斯建筑基金会．

Kotsaftis说:“自2017年底以来，我们一直在思考达特纳以及我们的女性团体是如何在这里运作的。”“当然，我想与其他女性团体交流，以了解她们在做什么，但现在我们想变得更深远，包括在整个城市拥有同样兴趣的男性和女性。我尽量不把自己的想法局限在办公室里。”

今年的“妇女建设”主题诞生于去年12月的一次妇女组织领导人会议上CannonDesign，耶鲁大学管理学院，Howard L. Zimmerman建筑事务所，奇迹建筑师,帕金斯伊士曼等等。McKinstry认为，薪酬平等、性骚扰工作场所的尊重、工作与生活的平衡等因素，促使该小组选择了一条信息，传达了女性作为世界公民在工作、家庭和日常生活中所承担的责任类型。

“Women BUILD是一个统一的主题，因为它既可以作为一个单独的句子，”她说，“也可以是‘女性建造社区’或‘女性建造摩天大楼’等其他东西的开始。”

来自不同公司的设计师们为周六的游行制作了“Women BUILD”的标语，用来颂扬他们的使命。对于麦卡锡和达特纳的女性来说，他们的使命不仅仅是游行。她预计，达特纳将通过与其他女性团体合作，制定解决女性每天在工作中面临的问题的计划，帮助纽约公司实现真正的变革。

她说:“在过去的几年里，我们看到了对意识的极大关注。”“我们专注于提醒世界和设计、工程和建筑领域的人，我们关注这些问题，并在这里表达这些问题。现在我们准备好了，想要做更多。”

2019年纽约妇女游行由妇女游行联盟组织。要了解更多关于周六与Dattner Architects会面的细节，请访问女性建立Facebook群．