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不要问所有的女建筑师都在哪里;我们在这里

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不要问所有的女建筑师都在哪里;我们在这里

“建筑师夫人”说,与其问所有的女建筑师都在哪里,不如开始写她们的故事。从左到右的照片:Nicole Dosso, Danei Cesario和Alda Ly (Courtesy Madame Architect)

2014年,也就是我从建筑学院毕业一年之后,我读了carrie Jacobs的作品快速公司片上妮可尼日尔“美国最高的塔是由一个女人建造的。”一个完美的标题,一个完美的作品。在书中,雅各布斯并没有把多索描述成一个“女建筑师”或一个“女人在建筑她只是这么说最高的塔是由一个女人建造的,句号。作为一名23岁的女性,刚开始她的职业生涯,我充满活力,对doso充满敬畏,我的那些不从事建筑的同龄人也一样。这是一股新鲜的空气,是片刻的力量。

另一个例子是最近的纽约时报文章标题,“建筑不再是绅士的职业。”精确。这就是我们需要的标题和故事类型。

上周六的纽约时报专栏,《女建筑师在哪里?》没有资格推进我们的事业。这篇文章确实讨论了如何重新定义成功,因为人们对建筑师的定义往往是有限的。但它的标题,以及最近许多人问的女性建筑师在哪里,增加了一个误导性的叙述,即那里没有女性建筑师。这是一个负面的故事,因为真的有这么多。

是时候改变这种说法了。我不想再听到人们问:“女建筑师都到哪里去了?”或者说,“我说不出五个女建筑师的名字。”我发表了对50名女性的采访在我的平台夫人的建筑师他们建造、设计或以其他方式推进建筑实践,我还和更多的人谈过。我们需要倾听他们,写他们,放大他们,支持他们与我们行业面临的问题斗争,以改变这种情况。

不要问“这些女人在哪里?”“开始写他们,讲述他们独特的故事。

是的,我们需要指出这个行业中不断存在的系统性问题,这些问题阻碍了许多女性升职。它们需要经过深思熟虑的讨论和处理。但是,为什么不写一篇关于无数女性的文章,展示成功的重新定义是什么样子的?这些女性在做着出色、敏感、重要的工作,同时还在经营企业、充当照顾者,并挤出时间来指导他人。

对我来说,这是改变的开始。不要问“这些女人在哪里?”“开始写他们,讲述他们独特的故事。展示他们的成功,他们对实践的重新创造,以及他们如何打造自己的道路。

安德里亚Simitch谁领导这个国家的一流的本科建筑专业或者妮娜·弗里德曼(Nina Freedman)坂茂的创始人兼梦幻创意项目.也有西尔维亚•史密斯的高级合伙人FXCollaborative,他创立并监督该公司屡获殊荣的文化和教育业务,以及桑德拉·麦基,他以拉斐尔酒但现在她拥有自己的国际工作室和主持人ArchiteXX指导会议。

年轻女性也逐渐成为该领域的领导者。艾丽丝是他是一名修复建筑师、绳索访问技术人员和马拉松运动员,每天都挑战性别规范,把自己吊在几百英尺高的空中,而艾达Ly的联合创始人之一质量设计团队她经营着自己的业务,与企业家和初创企业合作,比如机翼Danei切带着两个女儿去做行业演讲吗股本和多样性,而伊莎贝尔Oyuela-Bonzani向高中生介绍建筑。

显然有很多女性建筑师,但衡量优秀建筑和成功的标准是目光短浅的。

我遇到过无数的女性,她们可能并没有建造,但她们推进了实践,倡导建筑和建筑师的价值,就像批评家一样亚历山德拉•兰格,公关专家塔米豪斯曼,战略家阿什利·布莱恩和积极分子杰西卡·迈尔斯

这些女性展示了不同层次的不同类型的成功,值得庆祝和谈论。显然有很多女性建筑师,但衡量优秀建筑和成功的标准是目光短浅的。好的建筑现在有了更广泛的定义,我们可以更包容地展示解决当今社会所面临问题的建筑。

我还应该指出,我在这篇文章中提到的女性都住在纽约。因为我在这里全职生活和工作,所以我可以和这些建筑师进行有意义的、亲密的、面对面的交谈。当然,我也在努力介绍更多来自全国各地和世界各地的女性。但请想象一下:如果在一个独特的城市里有这么多独特的故事,那么一定有无数建筑师在做着我们需要承认的迷人的工作。

在上周的纽约时报在专栏中,作家艾莉森·阿里夫引用了卡罗琳·詹姆斯的话哈佛大学的建筑专业也是倡导组织的创始人设计平等.詹姆斯告诉阿里夫,现在是“找出问题所在的时候了,我们需要做些什么来向前推进”,为女性提供她们可以用来取得成功的工具,比如辅导和获取信息的渠道。这正是我的目标夫人的建筑师,同样的精神驱使着其他组织喜欢ArchiteXX叛军Architette股权设计,女孩不间断.我们也应该尽早开始和学生交谈,倾听他们的想法,问他们有什么问题,他们需要什么资源,他们需要什么样的导师。

我在康奈尔读书的时候,我读书Toshiko森的新专著记住专注于下面这句话,这句话点燃了我对我的职业生涯的态度:“建筑师不能被失望打败。这个职业需要精神力量、身体健康,尤其是要有强健的胃。无限的乐观、健康的理想主义、充沛的精力和高昂的精神有助于我们在艰难的环境中坚持下去。”

这个行业很艰难,我们需要给它注入这种动力。我们需要在2019年有一个强有力的开端,我们可以动员、传播知识、建立社区,并在建筑领域支持男性和女性。我不认为这是唯一的解决办法,但这一刻是一个新的开始。

所以,让我们写写这些女性——这些建筑师——以这种方式凯莉写了关于妮可的文章.我们不再失踪,我们也不再被隐藏。

茱莉亚·加莫利纳是《纽约时报》的创始人和编辑夫人的建筑师.她目前还在FXCollaborative

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